採用ご担当者様へのお願い 一般?企業の方へ

私たち東京工芸大学は、工学部と芸術学部の2学部で構成する、他の大学にはない大きな特色を持っています。同時に時代の最先端に挑む冒険心を持っていることも、際立つ特徴と言えるでしょう。
これらは本学のルーツでもある「写真」という当時は珍しかったメディアに着目し、社会と文化の創造に貢献する人材育成に挑んだことから始まっています。その建学の精神が現代にも継承され、好奇心旺盛な学生たちによって、日々新しい技術へのチャレンジや斬新な表現への追及が行なわれています。
昨今の大学生の立場や役割は、以前とは大きく変化しています。それに伴い、本学では専門性が高い独自教育とキャリア教育を徹底することにより、社会で活躍できる有能な人材を育成していく所存です。
企業様におかれましては、インターンシップや採用活動において、是非、本学との連携を深めていただくと共に、一緒に学生を育成していければと願っております。 今後とも学生へのご指導、ご鞭撻を賜わりますようお願い申しあげます。

2024年6月1日

企業採用ご担当者各位

東京工芸大学　工学部就職委員長

平素より本学学生の就職に関し、多大なご支援とご協力を賜り厚く御礼申し上げます。
　近年、自由応募での就職活動において、内々定と引き替えに推薦書の提出を求める等の事例が見受けられます。これは、「现在哪个app能买足彩6年度大学、短期大学及び高等専門学校卒業?修了予定者に係る就職について（企業等への要請）」（现在哪个app能买足彩5年4月10日、就職問題懇談会）にもあるように、学生の職業の選択の自由を妨げる行為となる恐れがあります。
　そのため、本学工学部におきましては、原則として、自由応募による採用活動については推薦状を発行いたしません。
　つきましては、自由応募の学生へ、後から推薦状を求めることはお控えくださいますようお願いいたします。
　企業?団体の皆様におかれましては、学生が適切にキャリア形成及び職業選択を行うことができるよう、なにとぞご理解とご協力を賜りますよう、お願い申し上げます。

以　上

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就職支援の一環として、本学卒業生の名簿（在籍情報）の収集を行なっております。企業様からご提供いただいた情報のうち在籍人数のみ求人検索サイトにて学生に公開しております。
ご提供いただいた情報については、個人情報保護法に基づき厳重に管理しておりますので、ご理解の上、ご協力を賜わりますようお願い申し上げます。

就職支援の一環として、「同窓生キャリアサポート会員制度」を運用しております。これは在学生が卒業生（ＯＢ?ＯＧの皆様）を訪問したいと希望する際に、面会やアドバイス等をお願いするものであり、その趣旨にご協力いただける方に事前に個人情報を登録いただく制度です。
ご登録いただいた個人情報およびＯＢ?ＯＧ訪問にて収集した企業情報については、厳しい管理のもと活用させていただく所存ですので、本制度の趣旨をご理解の上、ご登録いただきますようご協力をお願い申し上げます。
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